题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

以下哪些培训属于常规培训（）

A.新员工入司培训

B.应知应会

C.雏鹰训练营

D.制度地图学习

E.春干培训

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第1题

每一名新员工/转岗员工完成入职培训后应提供哪些材料（）

A.验证材料

B.培训总结

C.学员档案

D.培训签到表

E.培训计划

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第2题

以下关于新员工入职培训描述正确的是（)。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

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第3题

工厂级年度培训计划包括哪些内容（）

A.需通过培训来提升或改进的工厂KPI的培训

B.TTT讲师授课技巧培训

C.工厂级新员工入职培训

D.工厂级管理之道培训

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第4题

每一位新员工需要提交的三级培训材料（）

A.培训计划

B.培训总结

C.培训记录

D.验证材料

E.学员档案

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第5题

新员工入职培训分为哪些层级（）

A.工厂级

B.班组级

C.员工级

D.车间/部门级

E.岗位级

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第6题

新员工进店后的基础培训是（）

A.职前培训

B.在职培训

C.职务培训

D.自我开发

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第7题

员工培训分为（）和（）两大类

A.岗前培训、在岗培训

B.入职培训、在岗培训

C.岗前培训、技能培训

D.入职培训、技能培训

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第8题

转岗员工入职培训对象（）

A.正式转岗工

B.轮岗学习员工，但未正式转岗的

C.岗位晋身员工

D.新员工

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第9题

入职培训在新员工到岗（）内执行，各单位自行拟定试卷，并组织培训后考试

A.7天

B.10天

C.15天

D.30天

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第10题

以下哪些人员应组织开展应急培训（）

A.企业负责人

B.应急管理及救援人员

C.新员工

D.转岗员工

E.领导干部职务变动时

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第11题

新员工在入职后，应按时完成E-learning入职培训（法律法规和执业道德不少于（）小时）

A.10

B.15

C.20

D.30

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