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[单选题]

新员工在入职后,应按时完成E-learning入职培训(法律法规和执业道德不少于()小时)

A.10

B.15

C.20

D.30

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第1题

所有新员工需在入职后的几个月内必须完成入职培训?()

A.一个月

B.六个月

C.一年

D.三个月

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第2题

以下关于新员工入职培训描述正确的是()。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训,否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

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第3题

我们公司新员工入职,岗前安全培训不小于__小时()

A.12

B.16

C.24

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第4题

每一名新员工/转岗员工完成入职培训后应提供哪些材料()

A.验证材料

B.培训总结

C.学员档案

D.培训签到表

E.培训计划

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第5题

入职手续须在员工入职后()个自然日内完成

A.9

B.5

C.3

D.7

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第6题

管理员工新员工入职引导分公司人力资源部主要职责()

A.新员工入职前审阅《新员工入职引导计划书》

B.收取《新员工入职引导计划书》并存档

C.新员工试用期内每月收取《新员工入职引导计划书》并存档

D.以上都包含

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第7题

新员工入职当天由()进行培训

A.综合办人事

B.所在部门导师

C.技术质量安全部

D.总经理

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第8题

新员工入职培训分为哪些层级()

A.工厂级

B.班组级

C.员工级

D.车间/部门级

E.岗位级

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第9题

转岗员工入职培训对象()

A.正式转岗工

B.轮岗学习员工,但未正式转岗的

C.岗位晋身员工

D.新员工

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第10题

除工厂级安全知识外的工厂级入职培训需要在当月完成()
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第11题

新员工入职三个月签订岗位职责说明书()
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