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[多选题]

哪些情形之下,员工不享受当年的年休假?()

A.入职满1年不满10年的员工,请病假累计2个月以上的

B.入职满10年不满20年的员工,请病假累计3个月以上的

C.入职满20年以上的员工,请病假累计4个月以上的

D.入职满30年以上的员工,请病假累计5个月以上的

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第1题

根据邮储银行相关规定,员工连续工作满()年以上,享受年休假

A.1

B.2

C.3

D.4

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第2题

员工体检一般为当年()之前入职员工

A.1月1日

B.2月28日

C.1月31日

D.6月1日

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第3题

员工(黄小明)小时工入职2个月,持有QCPCBA技能,NXT技能,可以申请PWT晋升几级?()

A.3级

B.4级

C.5级

D.6级

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第4题

上年度绩效考核等级为E的员工不享受当年公司福利年休假。()
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第5题

以下哪些群体是需纳入人才盘点范围?()

A.已转正的主管

B.昨天入职的中心总经理

C.入职1年的管培生

D.刚晋升的专员

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第6题

根据《员工入职管理制度V5.0》,以下哪些内容属于用人部门的工作职责?()

A.负责新员工的日常工作管理

B.引领新员工参观办公环境

C.负责为新员工安排入职导师

D.负责为总监级及以上人员安排业务引导员

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第7题

公司系统(),必须经过国家规定的专业培训后,持证上岗

A.各类特种作业人员

B.初级作业员

C.新入职员工

D.以上均不正确

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第8题

乙今年已享受年休假,后请病假超过当年可以享受年休假的期限,不影响下年休假的享受()
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第9题

下列情形中,用人单位不得终止劳动合同的是()

A.在本单位连续工作满10年

B.在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足5年

C.在本单位连续工作满15年

D.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年

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第10题

失业人员前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年领取失业保险金的期限最长为()个月

A.48

B.36

C.18

D.12

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