题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列经纪人的行为触犯公司黄线的是()

A.经纪人王斌向客户李伟索要好处费500元

B.链家某主管黄萌在工作中利用自己主管的身份,将公司某苹果电脑据为己有

C.经纪人李丽为获得链家就业机会,提供了虚假的身份信息

D.经纪人吴赫与经纪人李伟发生业绩纠纷,在举证过程中提供了虚假的证据

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第1题

小李成为链家经纪人后,了解到链家的“红黄线”制度,他认为这样的制度对于经纪人坚守职业底线有很好的促进作用,于是他努力学习“红黄线”制度,并且用心理解,但由于刚刚入职,在某些方面理解还欠妥当,以下关于“红黄线”制度理解正确的是哪几项()

A.触犯链家红线将被直接辞退,且永不录用

B.在公司内部传播谣言和向外界传播谣言一样,都属于触犯黄线

C.公司的资源和信息属于商业机密,不得泄露,否则将触犯红线

D.一年内两次触犯公司黄线等同于触犯红线,将被辞退

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第2题

链家红黄线制度有效规范了经纪人行为,也为客户提供了更优质的服务,那么经纪人的以下哪些行为属于触犯公司红线的行为()

A.经纪人王磊由于早上要带客户看房,没法及时到店面打卡,于是让同事小李代替他到店面打卡

B.经纪人小黄的表哥在同业工作,黄跃从其表哥处获得了一套同业的全程房,并将该房出租

C.新入职的经纪人小陈以同业的名义给责任盘的业主打电话进行老资源翻打

D.3级别经纪人小张,本月成功签约一单,但他觉得自己提佣点较低,于是把本单报在了级别为M6的师傅名下

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第3题

为了规范经纪人作业,公司提出红黄线规则,下列红黄线处罚不正确的是()

A.经纪人王明协助客户使用金融产品解决购房首付问题,红线处罚,扣除信用分12分,1年禁入平台

B.经纪人钱多多获得房源委托后3小时将房源录入系统,黄线处罚,扣除信用分6分

C.经纪人吴明亮获知符合录入条件的房源报盘信息后 12 小时内未录入系统,黑线处罚

D.经纪人周通在公司搏学考试中作弊,红线处罚,扣除信用分12分,3年禁入平台

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第4题

下列触犯了公司《红黄线管理规定》中的红线行为的是()

A.经纪人刘梅在入职过程中提供虚假的学历证明

B.经纪人万达在职期间违反国家法律法规被刑事拘留

C.商圈经理周路对店内出现的违反公司红黄线的行为故意隐瞒

D.经纪人王昊在职期间与小区保安人员发生肢体冲突,导致对方受伤

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第5题

下列行为中,违背了链家经纪人公众渠道言论规范的有()

A.经纪人A在与客户进行IM聊天时,跟客户承诺该小区是学区房,升值空间大#

B.经纪人B在微信朋友圈中发布了一篇名为317新政专业解读的文章#

C.经纪人C转发了链家官方微信公众号的文章#

D.经纪人D在朋友圈中转发了一则关于麦田房产的负面新闻

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第6题

为加强业务合规经营,促进业务健康发展,经纪人操作业务,必须符合国家法规及政策标准,经纪人应熟知红黄线行为管理和信用分规则。下列经纪人操作属于黄线行为的是()

A.建议、推荐、协助客户使用金融产品解决购房首付

B.利用房源端信息优势不当竞争,故意定向保留,对不同经纪人差别对待

C.收受客户钱财及礼品,包括金钱、实物、旅游、权益等各种形式有市价的礼品

D.获知符合录入条件的房源报盘信息,超过 1 小时未录入但在 12 小时之内录入内网作业系统

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第7题

经纪人小王录入一个虚假带看,属于公司黄线()
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第8题

链家A经纪人赋能课程体系中针对哪些角色的培养制定了课程体系()

A.链家新入职经纪人

B.链家入职1-3个月在职经纪人

C.链家入职3-6个月在职经纪人

D.租赁入职1-3个月在职经纪人

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第9题

下列关于合作联盟规则说法正确的是()

A.收到合作邀请的经纪人中,只要有1个经纪人同意了,合作联盟就建立成功

B.链家经纪人不能和德祐品牌经纪人合作

C.链家经纪人不能和ka品牌经纪人合作

D.链家经纪人可以和德祐品牌经纪人合作(广州,佛山,成都除外)

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第10题

()触犯黄线对应的处罚是什么

A.触犯黄线,留职查看一年,留职查看期间不得晋升,不得评优。对A和M序列员工,当月扣除12倍基础分的积分

B.连续12个月内累计两次触犯公司黄线,等同于红线,予以辞退处理。给公司造成的经济损失,公司将追究其经济和法律责任

C.所有黄线集团间内各分/子公司均有效

D.员工离职前产生的黄线,12个自然月内复职,若再次产生黄线,仍然做累计处理

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第11题

多选关于新房客户推荐,下列说法正确的有()

A.为避免纠纷,倡导经纪人之间客源推荐通过线上进行并约定业绩分配

B.若经纪人以线下方式推荐,后期发生纠纷提交业绩争议的,公司支持合作业绩修改

C.若经纪人以线下方式推荐, 如推荐经纪人能够向ACN管理部提供有效推荐证明,且ACN管理部认可该推荐证明的,则支持推荐经纪人索要5%客户推荐业绩

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