题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下列属于涉医违法犯罪情形的是()

A.以不准离开工作场所等方式非法限制医务人员人身自由的

B.公然侮辱、恐吓医务人员的

C.在医疗机构的病房、抢救室、重症监护室等场所及医疗机构的公共开放区域违规停放尸体,影响医疗秩序,经劝说、警告无效的

D.以上均是

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“下列属于涉医违法犯罪情形的是()”相关的问题

第1题

甲参与赌博向乙借高利贷,因没钱无法偿还,乙叫丙跟随甲到甲居住的旅店,只要甲要离开,丙马上打电话通知乙,并寸步不离跟随甲。下列说法正确的是()

A.乙的行为不构成非法限制人身自由

B.丙的行为构成非法限制人身自由

C.丙共同构成非法限制人身自由

D.乙的行为构成非法限制人身自由

点击查看答案

第2题

案件发生后,办案人员通过现场勘查、调查访问等手段和措施而获得一些涉烟违法犯罪信息,然后利用情报资料系统中的人员情报资料,查找违法犯罪嫌疑人或认定违法犯罪人的方法,称为()方式

A.从案到人

B.从人到案

C.从人到人

D.从案到案

点击查看答案

第3题

人身自由是人们一切行动和生活的前提条件,包括()。

A.人的身体自由不受拘束

B.人身自由不受非法限制和剥夺

C.人的行动自由

D.言论、出版、集会、结社、游行和示威的自由

点击查看答案

第4题

以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需要事先告知用人单位。()
点击查看答案

第5题

题目:用人单位的有下列()情形的,应依法给予行政处罚,构成犯罪的,追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任

A.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的

B.违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的

C.侮辱、体罚、殴打、非法搜查或拘禁劳动者的

D.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的

点击查看答案

第6题

清收人员上门催收时,不得采取暴力、恐吓、辱骂、挑衅、邀请涉黑涉恶人员及其他非法手段逼迫债务关联人还款()
点击查看答案

第7题

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,构成犯罪的,应该由()承担刑事责任

A.用人单位和直接责任人员

B.用人单位

C.直接责任人员

D.职工本人

点击查看答案

第8题

承包商员工在厂区内不得对他人实施工作场所暴力,如打架、斗殴、性骚扰、恐吓、威胁等行为()
点击查看答案

第9题

以非法拘禁等方式剥夺、限制他人的行动自由,或者非法搜查他人身体的,受害人无权依法请求行为人承担民事责任()
点击查看答案

第10题

关于保安员在发现涉爆可疑物或接听恐吓电话的应急处置错误的是()

A.清理涉爆可疑物周围的杂物

B.留意恐吓电话的背景声,动机及要求

C.接听恐吓电话后立即紧急疏散服务区域内的所有人员

D.接听恐吓电话后立即向服务区域内相关岗位人员作出预警

点击查看答案

第11题

下列哪些行为是侵犯公民人身权利的行为()

A.非法限制他人人身自由

B.非法搜查他人身体

C.敲诈勒索公私财物

D.故意损毁公私财物

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信