张三上班的时候忘记打卡，未提交忘打卡申请，其行为判定为（）

A.6小时

B.8小时

C.12小时

D.24小时

A.下班打卡时间-上班打卡时间

B.下班打卡时间-上班打卡时间-用餐工时

C.实际班次时间-用餐工时

A.《批次考勤系统异常单》

B.《个人考勤系统异常单》

C.《加班申请单》

D.《考勤异常说明表》

A.《考勤异常说明表》

B.《加班申请单》

C.《批次考勤系统异常单》

D.《个人考勤系统异常单》

A.上班打卡时间内到达上班地点，打开企业微信即自动打卡

B.目前暂时不支持自动打下班卡

C.管理端没有设置自动打卡的开关，成员可自行在手机APP使用自动打卡功能

D.设置了固定上下班打卡规则或者是按班次上下班打卡规则的成员可使用自动打卡功能，自由打卡规则的成员不可以使用

A.10元/次

B.20元/次

C.30元/次

D.按缺勤计算，不计发当日工资

A.员工日常加班需进行上下班打卡，如加班当天未打卡或只有一次打卡记录，不计为加班

B.经审批的加班申请流程与考勤数据一同作为员工计调休或计加班费的依据

C.加班调休假可以冲抵事假、病假，未冲抵的加班调休假可累计并在有效期内使用

D.同一考勤周期内的，允许以先调休后加班的形式进行冲抵

A.起动器-----点标打卡器------终止器-----读卡器-----清除器

B.清除器-----读卡器-----起动器-------终止器----点标打卡器

C.清除器-----起动器-----点标打卡器------终止器-----读卡器

D.读卡器-----起动器-------终止器----点标打卡器-----清除器

A.警告

B.严重警告

C.记过

D.辞退

A.门店的打卡工作已经开展的很好，员工已经养成意识，无需安排专人负责打卡

B.目的是公司想通过金鹰池的方式，让更多的人有晋升机会

C.不要挡住后面有能力的人及公司选择的基数增多

A.连续3天旷工，公司有权解除劳动合同

B.累积4天旷工，公司有权解除劳动合同

C.代替他人打卡属于违反考勤制度的

D.提供虚假假条，公司有权解除劳动合同