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[单选题]

班组同类岗位发现多次或多处一般违章行为,应追究()责任

A.班组长

B.主要领导

C.分管领导

D.岗位员工

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第1题

通过“岗位对标,练兵百日”活动培养一线岗位员工、班组长的安全五力,包括()

A.理解力

B.执行力

C.识别力

D.报告力

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第2题

部门管理人员、工段管理人员、班组长及岗位人员未按规定参加或召开班组周安全例会、班前会或交接班会的,相关责任人每次考核()分

A.5

B.2

C.15

D.20

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第3题

员工岗位技能考核1/4、2/4、3/4、4/4分别是由谁给你进行考核的()

A.股长、股长、股长、股长

B.班组长、班组长、班组长、班组长

C.班组长、股长、股长、股长

D.班组长、班组长、班组长、股长

E.班组长、班组长、股长、股长

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第4题

操作岗位人员进行“三级安全教育”是指()三级教育

A.企业法定代表人、项目负责人、班组长

B.公司、车间、班组

C.公司、总包单位、分包单位 正确选项:b

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第5题

班组应按时检查岗位消防设施、器材,及时消除岗位火灾事故隐患。()
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第6题

新员工入职培训分为哪些层级()

A.工厂级

B.班组级

C.员工级

D.车间/部门级

E.岗位级

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第7题

安全教育工作中错误的选项是:新调入部门的员工不需接受安全教育__()

A.对新入司的员工进行班组级安全教育

B.对调动岗位的员工做好岗位安全教育

C.工伤、病假、事假、下岗人员复工时,如脱岗时间超过岗位相关安全规程的规定,须进行复工安全教育

D.新调入部门的员工不需接受安全教育

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第8题

员工(包括临时工、季节工)转岗到本部门其他岗位上必须接受()环境培训

A.公司级

B.班组级

C.车间级

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第9题

以下关于班组民主管理的意义的描述哪些是正确的()

A.体现以人为本,凝聚班组合力

B.转变管理方式,调动职工积极性

C.维护职工合法权益,尊重员工主人翁地位

D.帮助员工进行职业生涯设计,提倡岗位成才

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第10题

(增补)根据《国家电网公司安全职责规范》,()负责主持召开班前、班后会和每周一次(或每个轮值)的班组安全日活动,丰富活动内容,增强活动针对性和时效性

A.班组长

B.班组安全员

C.班组员工

D.班组技术员

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第11题

主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证()占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上

A.专业技术岗位

B.管理岗位

C.服务岗位

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