题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

应付职工薪酬（贷方累计发生额)包含以下科目（)。

A.职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费

B.医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险

C.住房公积金和住房补贴

D.工会经费和职工教育经费、非货币性福利、因解除与职工的劳动关系予的补偿

E.其他为获得职工提供的服务相关的支出

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第1题

对于应付职工薪酬科目，下列表述中正确的有（)。

A.当期实际发生额大于预计金额的，应当补提应付职工薪酬

B.当期实际发生额大于预计金额的，应当冲回多提的应付职工薪酬

C.当期实际发生额小于预计金额的，应当补提应付职工薪酬

D.当期实际发生额小于预计金额的，应当冲回多提的应付职工薪酬

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第2题

下列属于劳动者报酬的内容有（)。

A.职工工资、奖金、津贴和补贴

B.“五险一金”个人缴纳部分

C.“五险一金”单位缴纳部分

D.职工福利费

E.工会经费和教育经费

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第3题

规上服务业《财务状况》（F203)表应付职工薪酬指标包含职工津贴和“五险一金”。（)

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第4题

职工薪酬包括（）

A．补贴

B．计时工资

C．计件工资

D．奖金、津贴

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第5题

2013年6月，甲事业单位为了开展非独立核算的经营业务，发放人员工资300000元，奖金100000元，按照规定应代扣代缴个人所得税10000元，该单位通过转账方式支付薪酬并上缴代扣的个人所得税。下列表述正确的是（）

A.计算应付职工薪酬金额不应包含奖金金额

B.代扣代缴所得税费用应记在其它应付款科目

C.实际支付的职工薪酬为400000元

D.计算应付职工薪酬时应计入事业支出

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第6题

甲企业为高级管理人员提供公寓免费使用。计提公寓折旧时，应编制的会计分录是()。

甲企业为高级管理人员提供公寓免费使用。计提公寓折旧时，应编制的会计分录是（)。

A、借记“累计折旧”科目，贷记“固定资产”科目

B、借记管理费用科目,贷记固定资产科目

C、借记管理费用科目,贷记应付职工薪酬---非货币性福利科目，同时借记应付职工薪酬---非货币性福利科目,贷记累计折旧科目

D、借记管理费用科目,贷记固定资产科目，同时借记应付职工薪酬科目，贷记累计折旧科目

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第7题

下列选项中，属于职工薪酬的有（）

A．职工工资、资金、津贴和补贴

B．社会保险费

C．工会经费和职工教育经费

D．住房公积金

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第8题

2014年10月，A公司发生应付职工工资总额为150000元，根据本月工资费用分配表，车间生产工人工资60000元，车间管理人员工资40000元，厂部行政管理人员工资50000元。以下分录不正确的是（）

A.计提职工工资时：借：生产成本60000制造费用40000管理费用50000贷：应付职工薪酬150000

B.计提职工工资时：借：生产成本150000贷：应付职工薪酬150000

C.从银行提现时：借：库存现金150000贷：银行存款150000

D.发放工资时：借：应付职工薪酬--工资150000贷：库存现金150000

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第9题

企业为职工交纳的住房公积金属于职工薪酬的范围，应通过"应付职工薪酬"科目核算（）

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第10题

按企业管理人员的工资计提的福利费，应（）

A．借记“生产成本”

B．借记“管理费用”

C．贷记“应付职工薪酬——福利费”

D．贷记“应付职工薪酬——工资”

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