题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
关于试用零业绩和试用晋升考核不计入的综拓佣金，以下哪个说法是最正确的（）
A.个销产险佣金
B.个销养短期险佣金和长期险初年度佣金
C.证券综合金融服务业务的服务奖金
D.所有综拓佣金
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A.1
B.3
C.5
D.7
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第2题
综拓团队销售人员管理办法中，客户经理考核按照年度进行，每年（）月进行统一考核，考核结果与职级的维持、晋升和下降、序列的转换、专职代理人纳编等挂钩
A.1月
B.2月
C.3月
D.4月
第3题
常规认领时，业务人员主动推送协续的保单，但最后仍由业务员本人续保成功，业绩如何回算（）
A.100%计入业务员业绩，30%的计入电销事业部达成保费考核，不计入坐席业绩
B.50%计入业务员业绩，50%的计入电销事业部达成保费考核，不计入坐席业绩
C.100%计入业务员业绩，50%的计入电销事业部达成保费考核，不计入坐席业绩
D.100%计入业务员业绩，50%的计入电销事业部达成保费考核，20%计入坐席业绩
第4题
只要考核不合格，用人单位就可以在试用期内解聘劳动者吗？（）
A、是的，用人单位在试用期内可以随时解除劳动合同。
B、不是的，用人单位不能在试用期内解除劳动合同。
C、是的，用人单位在试用期内解除劳动合同应当向劳动者说明理由。
D、不是的，用人单位试用期内解除劳动合同应当符合法定条件。
第6题
关于试用期的说法，正确的是()。
关于试用期的说法，正确的是（)。
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A、劳动者在试用期内可以随时解除劳动合同。
B、用人单位在试用期内可以随时解除劳动合同。
C、用人单位可以在试用期内对劳动者是否符合录用条件进行检验和考核。
D、劳动者在试用期内解除劳动合同，应当提前30日通知用人单位。
第7题
以下关于新员工入职培训描述正确的是（)。
A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正
B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
，
试用s域方法求零输入响应和零状态响应。第9题
试用期内不符合录用条件，公司将予以解除劳动关系，以下情形哪些属于试用期内不符合录用条件（）
A.试用期内不服从上级或合作方管理团队的管理，与我司团队或合作方团队相处不融洽，与上级、同事或合作方相关人员发生矛盾或冲突
B.试用期内未能按时按要求完成上级布置的工作任务、工作指标，试用期内相关考核不合格的
C.试用期内与客户间发生纠纷或被客户投诉
D.试用期内月累计迟到3次（含）者
第10题
关于试用期的说法，正确的有()。
关于试用期的说法，正确的有（)。
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A、试用期内，用人单位不向劳动者支付工资，劳动者同意的，仍然有效。
B、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
C、试用期内，用人单位以“考核不合格”为由解除劳动合同
D、劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过一个月
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