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[单选题]

非常适用于新产品、新行业和新市场的需求预测的方法是()

A.专家会议法

B.德尔菲法

C.指数平滑法

D.类推预测法

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第1题

在人力资源需求预测的方法中,通过书面形式收集专家意见,从而形成可行的、一致的预测结果的方法是()。

A.回归预测法

B.经验判断法

C.趋势预测法

D.德尔菲法

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第2题

采用匿名通信和反复征求意见的预测方法称为()

A.趋势外推法

B.乐队效应法

C.德尔菲法

D.专家会议法

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第3题

人力资源需求预测的方法分定性和定量预测两类.下列方法中 ()

A.总体需求分析预测法

B.竞标法

C.劳动定额法

D.时间序列分析法

E.德尔菲法

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第4题

采用匿名通信和反复征求意见的形式,让专家们在彼此隔离情况下交换意见的预测方法是()。
采用匿名通信和反复征求意见的形式,让专家们在彼此隔离情况下交换意见的预测方法是()。

A、同意表决法

B、正负表决法

C、德尔菲法

D、专家会议法

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第5题

‍需求预测的方法有哪些?()‍

A.指数平滑

B.德尔菲法

C.平均移动

D.市场调查

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第6题

有三年以上的历史数据,并要求在短期内做出精确度较好的近期或短期经济预测,应采用()

A.德尔菲法

B.移动平均法

C.指数平滑法

D.趋势外推法

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第7题

下列全部属于决策过程活动方案生成方法是()

A.预测法、头脑风暴法、德尔菲法、强迫联系法

B.5W2H、头脑风暴法、波士顿矩阵、强迫联系法

C.5W2H、头脑风暴法、德尔菲法、滚动计划法

D.5W2H、头脑风暴法、德尔菲法、强迫联系法

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第8题

关于项目市场预测方法的说法,错误的有()

A.移动平均法适用于长期预测的情况

B.类推预测法不适合于类似产品新市场的需求预测

C.指数平滑法可以消除历史统计序列中的随机波动

D.简单移动平均法只是在处理水平型历史数据时才有效

E.弹性系数法的优点之一是可以考虑两个和两个以上变量间的关系

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第9题

人力资源需求预测主要采取的定性方法有哪些?()

A.德尔菲法

B.经验判断法

C.趋势预测法

D.回归分析法

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第10题

预测的主要方法有()

A.决策树法

B.时间序列分析法

C.回归分析法

D.德尔菲法

E.后悔值法

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