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[主观题]

小赵是某电信公司的人力资源总监,最近,他正在对公司的工资体系进行审查和思考。在这一过程中,他想到了很多问题。
该公司过去的工资水平很高,但这在很大程度上是因为当时国内只有这一家国有电信公司,因此,该公司与其他公司之间的工资差别很大程度上属于()

小赵是某电信公司的人力资源总监,最近,他正在对公司的工资体系进行审查和思考。在这一过程中,他想到了很多问题。

该公司过去的工资水平很高,但这在很大程度上是因为当时国内只有这一家国有电信公司,因此,该公司与其他公司之间的工资差别很大程度上属于()

A.非竞争性工资差别

B.竞争性工资差别

C.自然性垄断工资差别

D.非自然性垄断工资差别

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第1题

林某半年前入职公司,从事销售工作,与公司签订劳动合同,双方约定每月10日支付上个月的工资,工资分为基本工资和提成工资两部分。由于公司财务结算制度,销售人员的每月提成工资一般要到下个月20日之后才能计算完毕并支付。于是,每月10日,林某只能收到基本工资,到20日之后才能收到上个月的提成工资。过去的半年都是这么执行的。最近, 林某因提成问题与部门主管发生争执,他强硬地要求公司按照劳动合同的约定周期发放

A.认定公司未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同

B.公司应当支付经济补偿

C.不能认定为公司未及时足额支付工资

D.应视为双方已就工资支付方式的变更达成了一致

E.双方可协商解除劳动合同

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第2题

当老王看到众神离开时,为什么要逃跑?()

A.他认以为他们回来了

B.他以为他们对他的表现很不满意

C.他以为他们想杀了他

D.他以为他们已经找到了住处

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第3题

假定A先生拥有一片土地,其上有一口油井,年产量为100万桶原油。当地采油公司出价每桶1元进行开采
,这是A先生能得到的最好价钱。现在石油的市场价是每桶3元,预期可长期稳定在这一水平。现在A先生决定即刻开采并卖掉这片土地上的原油。

(1)A先生能得到多少利润(租金)?

(2)A先生的这一决定对他所在国家GDP的影响是什么?

(3)A先生开采石油的决定对他的后代的影响是什么?

(4)如果A先生想做出一些安排,以使他的子孙生活得至少与现在一样,他应该采取什么行动?

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第4题

小王时一家私营企业的员工,他与公司签订了期限为三年的劳动合同,现已履行了一年多。最近,小王感觉该公司的待遇不好,想解除劳动合同,跳槽到其他公司工作。小王可以()

A.在向公司口头提出解除劳动合同要求的30日后,到其他公司工作

B.随时离开公司,到其他公司工作

C.向公司提出协商解除劳动合同的要求

D.请求劳动保障行政部门裁决

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第5题

合规总监的职责有()

A.合规总监应当对公司内部管理制度、重大决策、新产品和新业务方案等进行合规审查,并出具书面的合规审查意见

B.合规总监应当采取有效措施,对公司及其工作人员的经营管理和执业行为的合规性进行监督,并按照证券监管机构的要求和公司规定进行定期、不定期的检查

C.合规总监发现公司存_i生违法违规行为或合规风险隐患的,应当及时向公司章程规定的内部机构报告,同时向公司住所地证监局报告;有关行为违反行业规范和自律规则的,还应当向有关自律组织报告

D.合规总监应当保持与证券监管机构和自律组织的联系沟通,主动配合证券监管机构和自律组织的工作

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第6题

人力资源管理的内部审计主要的关注点是人力资源体系对公司发展的支持程度()
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第7题

阿卡决定送尼尔斯回家的时候,尼尔斯为什么不愿意回去了?()

A.因为他想和雁群一起到拉普兰去探险

B.因为大雄鹅舍不得他走,他要陪大雄鹅

C.因为他觉得阿卡看不起他,他要留下来报复他

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第8题

工程师王某在甲公司的职责是研发电脑鼠标。他利用业余时间研发的新鼠标的专利申请权属于甲公司。()
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第9题

甲公司、乙公司与张某、王某共同出资设立了丙有限合伙企业,甲公司和王某是有限合伙人,乙公司和张某是普通合伙人,合伙协议约定由张某执行合伙企业事务,并且约定甲公司可以自由转让自己在合伙企业中的财产份额,对甲公司、乙公司和张某就合伙企业份额出质的问题没有约定。合伙企业成立后,业绩良好,丁企业想作为有限合伙人人伙。根据以上情况,回答下列问题:经谈判,丁企业放弃了入伙打算()

A.需经过乙公司和张某的一致同意

B.需经过张某的同意

C.不需经乙公司和张某的同意,但应提前30日通知乙公司和张某

D.不需经乙公司和张某的同意,也不需通知

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第10题

某客人来到前台要求将其所有消费挂他公司应收帐,该客帐操作属于()

A.入账

B.转帐

C.挂帐

D.结账

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