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[判断题]

符合国家计划生育条件的女员工,即可享受产假 98天,并且产假结束后直至孩子一周岁 每天享有 1 小时哺乳假()

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第1题

符合国家计划生育条件的女员工,即可享受产假98天,并且产假结束后直至孩子一周岁每天享有()小时哺乳假

A.0.5

B.1

C.2

D.3

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第2题

关于产假、哺乳假说法正确的是()

A.符合国家计划生育条件的女员工,即可享受产假98天,并且产假结束后直至孩子一周岁每天享有1小时哺乳假

B.凡正式男员工,妻子生育期间,可享受3天带薪护理假

C.凡休假的员工需提前2周到人事行政部办理休假手续

D.以上均正确

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第3题

符合国家计划生育条件的女员工,即可享受产假()天,并且产假结束后直至孩子一周岁每天享有1小时哺乳假

A.58

B.78

C.98

D.158

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第4题

符合国家计划生育条件的女员工,即可享受产假 68天,并且产假结束后直至孩子一周岁每天享有 2小时哺乳假()

A.正确

B.错误

此题为判断题(对,错)。

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第5题

以下关于假期的说法正确的是()

A.婚假在结婚登记日起1年内一次性休完,3天+晚婚奖励婚假

B.符合国家计划生育规定的女员工可享有产假98天,其中产前休息15天

C.男员工在婴儿出生后一个月内可申请护理假5天

D.新员工加入公司满1年之后可以享受全薪病假5天待遇

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第6题

以下说法正确的是()

A.女员工因计划生育产假的假期,正常产假98天,计生奖励假30天;符合计划生育且婴儿未满一周岁,按规定享受哺乳假

B.员工家庭主要成员(直系亲属)去世,可给予丧假5天

C.员工在公司工作满一年后,凭结婚证在登记之日起半年内申请3天婚假

D.员工入职满1年,不满5年,可享受年假5天;入职满5年起,工龄每多一年,年假增加1天,15天封顶

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第7题

28公司转正女员工,符合国家生育规定的,可依据国家规定享受产假、计划生育假。女员工正常产假98天,奖励假80天,难产增加30天,多胎生育每增加一胎增加15天()
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第8题

28公司转正女员工,符合国家生育规定的,可依据国家规定享受产假、计划生育假。女员工正常产假98天,奖励假80天,难产增加30天,多胎生育每增加一胎增加15天()
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第9题

哺乳时间是多久()

A.自产假结束恢复工作后,直至孩子断奶期间,可每天享受1小时产假

B.自产假结束恢复工作后,直至孩子90天期间,可每天享受1小时产假

C.自产假结束恢复工作后,直至孩子6个月期间,可每天享受1小时产假

D.自产假结束恢复工作后,直至孩子一周岁期间,可每天享受1小时产假

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