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[单选题]

工作分解结构底层的要素是()

A.控制账户

B.规划包

C.规划要素

D.工作包

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第1题

为工作包建立控制账户,并根据“账户编码”分配标记号是创建工作分解结构的最后步骤,控制账户()

A.不是构成汇总成本、进度和资源信息的单位

B.是一种控制点,项目的范围、成本和进度在该点被整合

C.是设置在工作分解结构的特定技术节点

D.只包括一个工作包

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第2题

以下属于旅游规划的战略要素的是:()。

A.需求

B.资源

C.区位

D.性质

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第3题

以下属于旅游规划的产业要素的是:()。

A.活动

B.生态

C.业态

D.产品

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第4题

景观设计师从事的工作领域涉及()等诸多要素,需要从业人员具备良好的工作素质

A.园林植物和规划

B.环境、景观和建设

C.园林和建筑

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第5题

账户具有一定的格式和结构,是用来分类反映会计要素增减变动情况及其结果的载体,其设置依据是()

A.会计对象

B.会计信息

C.会计科目

D.会计要素

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第6题

婴幼儿控制大小便能力的生理心理基础,主要取决于()

A.一个要素

B.二个要素

C.三个要素

D.四个要素

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第7题

从管理学视角来看,服务创新包含四大要素:目标市场细分、服务概念、运作策略、以及服务传递系统,分别解答“客户是谁?”、“提供什么独特价值?”、“如何实现这些价值?”、以及“如何将价值交付给客户?”四大问题。那么,人员规划、质量与成本控制的内容应该归属于哪一个要素?()

A.目标市场细分

B.服务概念

C.运作策略

D.服务传递系统

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第8题

EOF分析方法的前提是各分解的要素相互()。

A.相交

B.垂直

C.正交

D.平行

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第9题

修建性详细规划中建设条件分析不包括()

A.分析区域人口分布,对市民生活习惯及行为意愿等进行调研

B.分析地场地的区位和功能、交通条件、设施配套情况

C.分析场地的高度、坡度、坡向

D.分析自然环境要素、人文要素和景观要素

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第10题

基于三级两类规划体系,建立和完善规划目标能够()的工作机制,高质量推动规划落地实施

A.有条不紊

B.层层分解

C.高效衔接

D.有效量化

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