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[判断题]
PBC分为两部分，第一部分为“业务目标”及“组织与人员管理目标”，其中“业务目标”权重合计为90%，“组织与人员管理目标”权重合计为10%；第二部分为个人发展计划（IDP），该部分不作为考核项，是个人成长所作出的承诺（）
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