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如果想要找公司的某位同事但又没有他的联系方式,不可以用哪种方式()
A.通过微信企业号不加好友的功能单独联系
B.通过微信企业号的通讯录功能查找联系方式
C.通过微信企业号制度文档查找座机号
D.在公司群里直接@某位同事
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A.通过微信企业号不加好友的功能单独联系
B.通过微信企业号的通讯录功能查找联系方式
C.通过微信企业号制度文档查找座机号
D.在公司群里直接@某位同事
第5题
新员工小李近期从北郊搬家至公司附近住,之前有合租的伙伴,面试时就留了合租伙伴的联系 作为紧急联系人。4月的某天,小李搬家,没有合租伙伴,正好这天公司同事需要找一个钥匙,需要联系他放在那里,一直联系不上,找到人事部看能不能联系他的紧急联系人,发现因为搬家,之前的室友也联系不上他。因此,造成了很大的麻烦,事后领导追问他,他很委屈说搬家当天忙着收拾东西,没顾上看手机。此事该如何判定()
A.该员工有错,提前应做好钥匙等重要物品的摆放和交接
B.自己搬家无法接听手机应提前告知同事
C.确实很委屈,因为搬家自己也不知道会有人联系自己
D.搬家后地址、住在附近的邻居电话须提前在公司人事部做备案
第6题
A.也拿对方开玩笑
B.既然发现对方没有恶意,那就随便他好了
C.警告对方,要他尊重他人
D.与对方沟通,明确告诉对方自己的感受
第7题
如果某位员工的工作表现与以往相比差距很大,出现了严重的倒退,你会()。
A.找他了解退步原因,并协助他解决问题
B.为了防止影响扩大,立即指出他的现状,提出希望他能快速改正
C.他可能遇到了问题,先找其周围同事了解情况,再做进步判断
D.他肯定遇到了什么问题,会先观察一段时间,如果还是没有改善,就和他谈谈
第8题
A.先了解对应业务目前数据的来源和存放地方
B.直接找数据仓库提供数据
C.了解业务数据类型,在导数申请模块中,按照对应的数据类型提供数据库表
D.请教数仓同事了解数据更新时间节点
第9题
A.听到离开位置的同事固话响起,主动帮忙接听并进行转达
B.下班后,看到其他部门空调未关,主动关掉
C.看到领导找某位不在位置上的同事,主动联系该同事
D.看到打印机上杂乱的文件,直接扔到垃圾桶
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