题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

定级区域总经理A在2019年8月入司并于上岗前三个月达成定级考核标准,下列有关对区域总经理A考核的说法中正确的是()

A.区域总经理A参与2019年12月份基本法维持考核

B.上岗首月达成直辖部1+30个健康(有效)人力,则自次月起,区域总经理A享受个人创业发展奖至终身

C.区域总经理A的首个晋升考核月份为2019年9月

D.区域总经理A可以享受2019年部年度创业奖

暂无答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“定级区域总经理A在2019年8月入司并于上岗前三个月达成定级…”相关的问题

第1题

在2019年12月发放组年度创业奖时,以下哪些人员有享受资格()

A.9月入司的组经理

B.10月入司的组经理

C.9月入司的区域总经理

D.10月入司的区域总经理

点击查看答案

第2题

业务员按照自然季度(即3/6/9/12月)进行定级,定级标准均为前三个月(含定级月)考核总件数()
点击查看答案

第3题

小华于2019年8月入司,在2019年9月基本法考核中跨级晋升组经理,小华是否可以同时享受晋升主任奖和晋升组经理奖()
点击查看答案

第4题

考核篇-以下属于区域总经理考核维持标准的有()

A.个人累计FYC≥6000C

B.直辖部累计FYC≥150000C

C.直辖部直接育成组≥2个

D.直辖部累计育成组≥2个

点击查看答案

第5题

下列关于安全生产责任考核中对于考核方式的叙述不正确的是()D

A.实行月度考核(或季度考核)、年终考核相结合的办法

B.考核分三级制,即公司主要负责人、分管负责人对部门进行考核

C.部门对班组进行考核

D.总经理对副总进行考核

点击查看答案

第6题

对执法过错责任人的处理情况应当作为公安机关人民警察考核、定级、()、晋升的重要依据,记入档案

A.定职

B.晋职

C.晋级

点击查看答案

第7题

《岗位能力素质模型手册》发布的岗位建模定级标准包括()。

A.领导类岗位建模定级标准

B.专业类(技术)岗位建模定级标准

C.专业类(非技术)岗位建模定级标准

D.技能类岗位建模定级标准

点击查看答案

第8题

在操作岗位上或不安全区域,利用手机等电子产品玩游戏、看电子书、听音乐等的考核多少()

A.不享受奖金或行政处分

B.考核60分

C.考核40分

D.考核20分

点击查看答案

第9题

关于经纪人入职链家时初始定级的说法,错误的是()

A.可定级为A1

B.可定级为M1

C.可定级为A0

D.可定级为A4

点击查看答案

第10题

在以下选项中,排序法的正确操作步骤是()。
在以下选项中,排序法的正确操作步骤是()。

A.选择标准岗位→岗位分析→工作排列→岗位定级

B.选择标准岗位→工作排列→岗位定级→岗位分析

C.岗位分析→选择标准岗位→工作排列→岗位定级

D.岗位排列→岗位定级→选择工作岗位→岗位分析

点击查看答案

第11题

建筑施工企业的总经理应当由()对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职

A.县级以上人民政府

B.有关主管部门

C.安全生产管理部门

D.建设行政管理部门

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信